昔ながらのThe風俗スタッフ像
態度が横柄で上から目線
敬語・丁寧が使えない
会社のお金に手を出す
女性に手を出す
週に何回も遅刻する
仕事上の最低限のルールを守れない
挨拶ができない
他にもあるかもしれませんが、こんなスタッフが職場にいたら嫌ですよね?
The風俗店員はお店のサービス低下に繋がる
昔ながらのTHE風俗店員がお店にいるとお店全体のサービス低下に繋がります。
サービス低下→お客様からの信頼が落ちる→お店の売上が落ちる→スタッフのお給料も上がりにくい。
負のスパイラルのキッカケになりかねません。
例えばデリヘルの場合は
・到着予定時間を事前にしっかり伝える
・大前提として時間前に到着する(遅れる場合は連絡する)
もしも、この辺の認識が適当な場合は、5-10分くらい遅れてもいいでしょ。となったり。遅れる連絡をしなかったりするようになります。1人がやってしまえば周りは注意します。注意もしますが何度もすることも手間になってしまいますし、こういった無駄はない方が好ましいですよね。
2人いれば新しいスタッフがこのくらいの基準でいいのかな?と思ってしまうこともあります。その度に正さなくてはなりません。
・女性プロフィールを盛りすぎる
・女性画像が全くの別人
この辺もやってはいけない最低限のルールです。お客様1人の信頼を失えば、その後のリピートはゼロになり、あっという間に何十人というお客様を失います。
他にも、
会社のお金に手を出すのは犯罪です。お客様に敬語・丁寧語を使えないのももちろんダメです。女の子に手を出したりもダメです。
こういった仕事上のルールを守れないことが続くと、お店はすぐに傾いてしまいます。
対象がお客様・女性だけではなく、一緒に働くスタッフに対しても「態度が横柄で上から目線」でしたり、「理不尽」な人がいれば、働きやすい職場とは言えませんよね。
一緒に働くスタッフに対しても、これから入社する新入社員に対しても良い影響はありません。
実は人間関係が一番大事!?
会社を選ぶときに、給料や休日、福利厚生などの条件も大事ですが、本当に一番大事なのは職場の人間関係・・・そんな人も多いと思います。
世間的には、人間関係が理由で会社を退職する人が大多数、しかしこの人間関係は会社に入ってみないとその大部分は分かりません。
実際に働いてみないと分からないこと
・社風
・体育会系気質かどうか
・公式の社内ルールと暗黙のルール
・働いている人達の性質
このあたりでしょうか。
追加するなら、上司や責任者にあたる人の性格や考え方などもですね。
スタイルグループの社員
上で説明したようなTHE風俗店員という方は1人もいません。
当たり前のことを当たり前にする。がモットーの会社です。
デリヘルの仕事はこれがとても大切なです。
意識してルールを設定していても、そのうち出来なくなったしまう人もいます。昔と比べて真面目に営業するお店がだいぶ増えましたが、まだまだ写真と全く違う女性が来たり到着予定時間になって遅れる連絡1つないお店もあります・・・
一般業界では、当たり前のことが当たり前にできないとすぐにクビになる所がほとんどですよね。 「一般業界で何かしら上手くいかない人が風俗に来る」というのは昔からよく言われていますが、実際に否定はできません。そして、そういった性質の方が多くいるお店では今も昔も変わらずの体質で仕事をしています。
ただ、これはお店の売上だけではなく、働くスタッフにも悪影響が出てしまいます。スタイルグループではTHE風俗店員という方を1人も採用しない方針をとっており、現在創業から11年以上が経過しますが、グループ全体では毎期売上を伸ばしていけています。
今後もこの方針を続けていきます。
スタイルグループの一次面接
最初に電話での一次選考をしております。電話の受け答えが一般常識の範囲内かどうか、敬語・丁寧語が使えるかどうか、前職の退職理由を掘り下げて質問されても喧嘩腰にならいかどうか。などです。
こういったことを一次面接で確認しております。
この仕事では敬語・丁寧語を話せないと業務に支障をきたします。また、一般常識・良識のある振る舞いができないと周りにいるスタッフなどにも迷惑をかけてしまいます。当グループではそういった部分でもTHE風俗店員がいないお店になります。
ちゃんとした会社で働きたいのでしたら、スタイルグループはお勧めできる会社です。
これは職場の人間関係を気にする方にとっては特に大事かもしれません。周りが当たり前のことを当たり前にするスタッフばかりですので、余計な部分を気にしたり変にストレスを受けることはないと思って頂いて大丈夫です。
横柄な態度・上から目線の態度で接してくるスタッフもいません。
全員が仕事に集中している環境です。
実際に働く社員達の写真
☆店長は他社の1.5~2倍の給与
✓店長が育つ=新店OPEN
✓月30万スタート+歩合
✓STEPは(30→35→40→45)+歩合
✓店長月50万~+歩合
社会保険(健康保険/年金保険)
寮完備(ワンルーム寮/1人部屋)
完全週休1日or2日を選択可能