「給料が5万円アップした」
これは立派な成功だと私は思います。
“成功”と聞くと、大金持ちになった!とか、事業で成功した!とか、高いマンションに住めるようになった!とか、分かりやすい物差しもありますが、今の給料が20万円~25万円の人が、いきなりそんな大きな成功を掴むことは出来ませんよね。
「少しずつ給料を上げるために、必要な事を毎日積み上げていく」のが現実的ですし、多くの人がそう努力していると思います。
給与5万円アップだって小さな成功
給与が5万円アップすると年収で60万円違います。
10万円アップなら120万円です。
しかしながら、、、
今の環境によっては、その5万円アップが”なかなか難しい”という人も少なくないはずです。
- 自分のスキルを最大限に活かせていないor足りない
- 自分の努力が足りない
- 思うような結果が出せない
- 会社自体が伸び悩んでいる
などなど。もしかしたら、そもそも昇給システム自体がない会社かもしれません。
スタイルグループだと、入社1ヶ月目は、25万円です(研修期間)
多くの方が2ヶ月目から30万円+交通費。という給与体系に切り替わります。
店長になると最低年収が720万円~ です。
着実にステップアップしていける環境があります
自分の給料アップと成長にやりがいを感じるタイプの男性なら、当グループの環境と昇給制度は、とても未来に希望が持てるものだと思います。
普通に仕事を続けていく事で、着実にステップアップしていける環境が整っています。
(※創業してから1回たりとも成長がストップしていない会社ですので、その点は強くアピール出来る部分です。)
やりたい事を思いっきり楽しめる生活を目指して
私は、日々食べて行くためだけにお金を稼ぐ生活ではなく、やりたい事を思いっきり楽しめる生活を送っていきたいと小さい頃からずっと思っていました。
「その方が絶対に楽しい人生ですよね?」
自分がやりたいと思うことを思いっきり妄想すると、一時的にですが楽しい気分になります。
でも、現実に目を向けたら、、、??
小さなタメ息が出る人もいるかもしれませんね。
このギャップを少しでも縮めるために、みんな転職活動をしています。
スタイルグループを転職先にしてみませんか?
こんな未来がありますよ↓↓
STEP.1
内勤スタッフから→ 店長を目指す。
※最低年収720万円~が確定。
※1年~3年で実現可能。
STEP.2
Aパターン:当グループ内で新規店舗を立ち上げる
Bパターン:事業統括を目指す
Cパターン:フランチャイズで風俗店オープン(自分がオーナー)
Dパターン:独立支援制度で独立する(自分がオーナー)
Eパターン:風俗以外で独立する
Fパターン:別の事業部に移動する
いかがですか?
スタイルグループは、実は沢山の選択肢がある会社なんですよ。
既に、賃貸不動産、飲食店、食品会社、システム開発会社、WEBマーケティング会社などなど。複数の別事業をどんどん立ち上げています。
(この部分の詳細を聞きたい方は、面接の時に質問してくださいね。)
そして、大事なこと。
これからの選択肢は、誰にでも平等にあるチャンス。という事です。
当社で働く全員が掴めるものです。
☆店長は他社の1.5~2倍の給与
✓店長が育つ=新店OPEN
✓月30万スタート+歩合
✓STEPは(30→35→40→45)+歩合
✓店長月50万~+歩合
社会保険(健康保険/年金保険)
寮完備(ワンルーム寮/1人部屋)
完全週休1日or2日を選択可能